Modele de lettre agression au travail

Commencez votre lettre en notant que vous informez votre patron d`abus par un employé de l`entreprise. Expliquez que vous valoravez votre relation avec l`entreprise, mais estimez que l`environnement de travail actuel est dangereux en raison des actions de l`employé qui vous abusent ou vous harcante. Merci d`avoir cherché dans cette affaire pour moi. Je suis heureux de vous donner des informations supplémentaires au besoin. J`aimerais beaucoup que Bob me laisse seule pour que je puisse faire mon travail. La société que je travaille pour n`ont pas de discrétion du tout dans mes circonstances spéciales, juste parce que je suis malade et avoir un enfant mentalement malade, je suis à refuser une hausse de salaire égale à mes collègues, comment puis-je aller sur la première étape de se plaindre à la société? Toute aide, orientation ou information serait grandement appréciée. Zatuchni & Associates se spécialise dans les revendications de discrimination dans toutes les catégories protégées. Nous avons aidé d`innombrables clients qui ont souffert de préjugés sur le lieu de travail sécuriser la compensation financière et juridique de leurs employeurs. Si vous avez des discriminations ou des harcèle sur votre lieu de travail, contactez nos avocats d`emploi expérimentés en ligne ou composez le 609-243-0300 aujourd`hui pour une consultation gratuite. Nos avocats représentent le New Jersey et les employés de New York. Dans certaines situations, comme une plainte au sujet de Bob regardant la pornographie dans sa cellule ouverte, votre employeur n`aurait pas à dire à Bob qui se plaignait. Mais dans ce cas, il est accusé d`avoir harcelé un collègue directement, donc il saura qui a fait la plainte. Salut, je travaille actuellement en tant qu`ingénieur aérospatial au Royaume-Uni pour une grande entreprise américaine, récemment (il ya deux semaines) les annonces de hausse de salaire ont été faites, ces augmentations de salaire ont été basés sur la performance, mes collègues ont reçu des augmentations de salaire plus élevé de la société que je l`ai fait, la raison derrière ce n`était pas parce que mon travail était en quelque sorte moins que l`un des autres travailleurs, c`était à cause de mon absentéisme, maintenant il est vrai que j`ai eu tous ensemble autour de 4 semaines de 2017, mais je n`ai trois très bonnes raisons pour lesquelles 1) j`ai un tumeur dans ma colonne vertébrale qui a été diagnostiquée en août 2017, iv`e a dû subir une intervention chirurgicale pour aider à la douleur, l`entreprise pour laquelle je travaille n`ont rien fait pour aider la situation à tous, iv`e demandé des heures réduites, ou un travail de bureau…

tous deux ont été catégoriquement refusés sans explication, j`ai fourni des lettres d`hôpital, des détails d`opération du neurochirurgien, des lettres de G. P, des lettres de santé au travail et il compte pour absolument rien! 2) j`ai une forme sévère de trouble efficace bi-polaire et je dois voir mon psychiatre jamais 3 mois pour les examens de médicaments 3) ma plus jeune fille a été gravement malade avec la maladie mentale, elle a été sectionnée il ya 18 mois, elle a ensuite été diagnostiquée avec Asperger et le même type sévère de trouble affectif bipolaire de cyclisme rapide.

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